pos激活返现被克扣，pos代理哭晕！刷销量骗返现团伙被抓！

近期，pos行业又传出克扣下级代理商分润及返现的问题引发了代理商的关注。 据爆料内容来看，该大代理商自去年便套路其多名下级代理订货款及激活返现款达20多万！ 据悉，这些下级代理商此前均是无法承受总部的提货政策因此选择了通过大代理商拿货的方式进行合作，最终被对方坑骗。 目前下级代理商已经无法联系上其上家，处于一个失联状态！

由于并未与总部签订合作协议，因此支付公司方面恐难协调此类问题。对此，爆料迷提醒广大代理商： 1、不管与任何一方代理pos类产品，均需签订合作协议； 2、减少库存压货，对于拖欠分润、返现的上家及时终止合作；

多名pos业务员被抓！只因弄虚作假坑骗pos机返现…

四名刚刚步入社会的“90后”在从事信息技术产品业务推广时，偶然发现公司的奖励机制存在漏洞。他们利用销售数据造假等方式，短期内形成了一条造假、骗奖励、分成的黑色产业链，骗取了九万多元的奖励金。四人原以为计划天衣无缝，没想到李沧公安分局的民警很快找上了门。 
报案发现机制漏洞打起歪主意 
今年4月1日，上海一家信息技术公司的工作人员胡先生向李沧公安分局报案，称公司遭遇诈骗。胡先生称，公司最近研发了一款智能POS机，商家安装之后，可以通过它点餐、扫码支付，还能和手机APP关联。为向全国商家推广这款智能POS机，公司鼓励全国各地的销售业务员开拓市场，开出奖励措施：业务员按照每台699元价格推销一台POS机并安装到相应商铺，公司给业务员提成1200元至1400元。 
近期，公司发现青岛地区的推广业务出现异样：公司做回访时发现，青岛地区有90多家安装了智能POS机的商铺留下的是同一个地址，用户联系方式也是同一个手机号。公司研判后认为，90多台的销量有猫腻：很可能是青岛的一位业务员用销量造假的方式，骗取了公司共计90000多元的提成奖励。 
侦办一条“黑色产业链”浮出水面 
湘潭路派出所立刻会同刑侦大队展开调查。民警从90多家商铺留下的同一个手机号着手，很快发现对方是青岛某高校餐厅的经理戴先生。民警找到戴先生调查，戴先生称，业务是陈某通过他联系的，陈某平时从事相关业务推广工作，由此和戴先生结识。陈某近期找到戴先生，要他协助在餐厅的各个档口推广安装智能POS机业务，因此留下了戴先生的电话。就在民警询问时，戴先生的电话突然响起，电话是陈某打来的，陈某称公司正在查，一定按照之前的说法来说，不要说漏嘴。 
陈某的嫌疑陡然上升，民警围绕陈某展开调查，沈某、李某、姜某三名犯罪嫌疑人逐渐浮出水面。 4月2日，警方通过调查将四名犯罪嫌疑人控制。经过进一步调查，警方查明了销量造假、骗取公司提成奖励的操作手法。 
作案虚构90多份订单骗取九万多元 
警方查明，上海这家信息技术公司开始向全国商铺推广安装这种智能POS机时，身为公司工作人员的沈某开始在青岛承担推广业务。不久之后，李某和姜某找上了门，两人之前因为从事相关销售工作与沈某结识，大家关系一直很好。李某和姜某提出，公司既然有奖励机制，他们有一个利用它挣钱的“门路”：沈某提供购买智能POS机的资金，李某和姜某负责使用多个账号在公司网站上购买POS机，并将每台POS机的订单账号交给沈某，沈某负责将每台POS机的订单信息录入到相应的高校餐厅内档口名下。 
这样一来，身为推销员的沈某业务量上去了，工资收入迅速上涨。公司的提成款到了沈某的账户后，扣除沈某购买POS机的“成本”，剩下的提成款由李某和姜某平分。虽然陈某不参与分提成款，但他获得了POS机实物，可以自行销售。经查，四人通过虚构90多份订单的方式共骗取了公司奖励90000多元。 
调查巨大“价格差”让他们动歪脑筋 
记者了解到，这四名犯罪嫌疑人都是踏上社会时间不久的“90后”，其中三人是大学同学，尚不满26周岁。 “他们被巨大的利益所诱惑，急于获取现金。 ”湘潭路派出所办案民警告诉记者，四人自以为天衣无缝的计划很快被揭穿。 4月30日记者从李沧公安分局了解到，四人因涉嫌诈骗罪已被依法刑事拘留。 
“利用推广业务的差价牟利的案例，在全国各地都有。 ”据业内人士介绍，这起案件中，企业急于让新推出的产品（服务）占领市场时，往往为业务员的每一单开出高额奖励金，当奖励金高于产品（服务）本身价格时，往往有部分业务员动起歪脑筋，勾结外部人员通过销售业务数据造假的方式来骗取奖励金。民警告诉记者，四名犯罪嫌疑人在接受审讯时也坦言，他们的作案手段，其实是业界的“潜规则”。 
提醒业务快速扩张企业莫忘“堵漏” 
办案民警告诉记者，当企业开出的奖励金远高于产品（服务）的本身价格，巨大的价格差加上业务员对金钱的渴求，有些经不住诱惑的业务员打起了自己的小算盘。本案的犯罪嫌疑人本应及时向企业汇报，让企业改进运作机制，但他不但没有这么做，反而利用企业市场、财务制度上的漏洞牟利，最终逃不过法律的制裁。 
“这起案件也给企业提了个醒。 ”办案民警告诉记者，企业为了让产品占领市场开出高额奖励金时，巨大的诱惑难免让有些人动起歪脑筋。相关机制运作时，企业一旦发现有制度上的漏洞，要及时研究并及时 “堵漏”，避免财产损失，规避虚假的数据对企业经营带来不利影响。截稿前记者了解到，本案中的这家信息技术公司已经采取了奖励金逐步发放、多渠道核实等方式完善运营机制。
青岛晚报